机遇教育网育部：严禁发达地区、城区学校到薄弱地区、县中抢挖优秀校长和教师。
要求提出以后，能否得以落实。如果出现这样的现象怎么办。如果只提要求，没有具体的措施，这样的要求也就是一个摆设。
要知道，在高薪诱惑下，教师们也是会动心的，如果强行限制其流动，教师们采用辞职等方式应对，又当如何处理，教育部门有没有处理的手段，譬如取消其教师资格、对抢挖学校做出一些具体的处罚手段，等等。只是，在其他领域都可以人才流动的情况下，不允许教师人才流动，是否符合市场公平原则，也是值得好好思考的。否则，对教师队伍的稳定也是不利的。稳定存量教师队伍，是当下最为重要的方面。只有稳定了存量，才能研究增量。
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