机遇教育网根据股东大会文件报道，化工巨头索尔维首席执行官伊尔哈姆·卡德里(Ilham Kadri) 有望获得1200万欧元的额外奖金。
董事会希望奖励她对集团的转型和即将进行的分拆所作的贡献。但如此高额的奖金在比利时实属罕见。
上周末，索尔维宣布了工业集团分拆的时间表。如果股东们在12月8日批准这项决策，这家拥有160年历史的化工集团将从12 月11日起分成两家独立的公司：历史悠久的索尔维(Solvay)和分拆出来的Syensqo，如今的拆分比最初设想的时间表提前了三年。
Syensqo
卡德里于2019年3月掌舵索尔维，拆分后卡德里将领导新上市公司Syensqo，该公司将把围绕专业材料和消费品的活动捆绑在一起，包括汽车或飞机的轻质材料。
围绕苏打和过氧化物等基本化学品的传统活动将由老索尔维保留，菲利普·科伦（Philippe Kehren）将担任新任首席执行官。
丰厚的报酬
对于卡德里来说，如果获得股东的批准，分拆将是一项利润丰厚的行动。在12 月初召开股东大会的通知中，董事会建议向她支付总额为1200 万欧元的特别奖金, 虽然没有具体说明，但这似乎是现金支付，而不是股票或股票期权。
对公司高管，在正常的固定和浮动工资之外再发放特别奖金的情况经常发生， 但此次涉及的金额特别高。
比利时最近的两个例子是Recticel和ArgenX公司。
1. Recticel 公司在2022 财年向前首席执行官Olivier Chapelle 支付了510 万欧元，其中包括350 万欧元的特殊奖金，用于奖励绝缘公司在过去两三年中进行的战略调整。
2. ArgenX 公司的首席执行官Tim Van Hauwermeiren 在2019 财年获得了价值526 万欧元的股票期权作为特别奖金，这家生物制药公司通过成功的临床试验扫清了将产品推向市场的障碍，Van Hauwermeiren 还与美国制药巨头强生公司达成了战略合作伙伴关系。
高收入者
卡德里是Bel20 (注： BEL20是布鲁塞尔泛欧交易所的基准股票市场指数, 追踪在比利时交易的20只资本最多、流动性最强的股票的表现) 年收入最高者之一，她在2022 财年的薪酬为481万欧元，比上一年增长了近五分之一，其中包括130万欧元的固定工资和350 万欧元的短期和长期浮动薪酬。
这使她在比利时明星指数收入最高的首席执行官中位居第四，百威英博的总裁Michel Doukeris 以724万排名第一，Bel20首席执行官的平均薪酬为270 万。
卡德里在担任索尔维首席执行官的第一年(2019年）的收入就已跻身前五名，她在当年的收入为434万欧元，在20人中排名第四，她的薪酬还包括一些一次性的付款，如约91万欧元的补偿金，以弥补她因转到索尔维而失去的前雇主的浮动工资，以及约10万欧元的搬迁费。
卡德里
卡德里现年54岁，曾担任美国卫生技术和服务公司泰华施(Diversey)的首席执行官，在美国、欧洲、中东和亚洲的壳牌巴塞尔、UCB-Cytec、亨斯曼和陶氏化学等跨国公司工作。
她是法籍摩洛哥裔，获得法国斯特拉斯堡欧洲化学、聚合物和材料科学学院的工程学位，以及斯特拉斯堡路易斯巴斯德大学的高分子物理化学博士学位。
索尔维是化工行业巨头，总部位于布鲁塞尔，1863年由比利时化学家欧内斯特·索尔维创立。
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